20 kwietnia br. 21 pracodawców odbierze z rąk Andrzeja Dudy Prezydenta RP oraz Piotra Dudy, przewodniczącego Komisji Krajowej NSZZ "Solidarność" certyfikaty “Pracodawca Przyjazny Pracownikom”.
Uroczystość odbędzie się w Pałacu Prezydenckim.
Laureaci VIII edycji konkursu Pracodawca Przyjazny Pracownikom:
Celem konkursu jest promowanie pracodawców, którzy wyróżniają się w stosowaniu dobrych praktyk w zakresie przestrzegania przepisów prawa pracy, w szczególności poprzez stabilność zatrudnienia, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz prawa do zrzeszania się w związki zawodowe. Kandydatów zgłaszają podstawowe jednostki organizacyjne „Solidarności”. Wyróżnione firmy szanują prawa pracowników oraz prowadzą u siebie dialog społeczny. Certyfikatem można się posługiwać przez przez okres trzech lat.
Uroczystość odbędzie się w Pałacu Prezydenckim.
Laureaci VIII edycji konkursu Pracodawca Przyjazny Pracownikom:
- Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji Sp. z o.o. w Lęborku
- Miejski Zakład Komunikacji Sp. z o.o. w Chojnicach
- Solvay Engineering Plastics Poland Sp. z o.o. w Gorzowie Wielkopolskim
- Zespół Szkół Górniczo-Energetycznych w Koninie
- PKS Złocieniec Sp. z o.o. w Złocieńcu
- Instytut Odlewnictwa w Krakowie
- Totalizator Sportowy Sp. z o.o. w Warszawie
- PGE Energia Odnawialna S.A. Oddział ZEW Solina-Myczkowce w Solinie
- Wojewódzka Stacja Pogotowia Ratunkowego w Szczecinie
- Energetyka Cieplna Opolszczyzny S.A. w Opolu
- Grupa Azoty Zakłady Azotowe Kędzierzyn Spółka Akcyjna w Kędzierzynie-Koźlu
- Bombardier Transportation (ZWUS) Polska Sp. z o.o. w Katowicach
- Severstal Distribution Sp. z o.o. w Sosnowcu
- Sandvik Polska Sp. z o.o. Oddział w Katowicach
- Miejskie Przedsiębiorstwo Komunikacyjne Lublin Sp. z o.o. w Lublinie
- Iskra-Centrum Narzędzi Specjalnych Sp. z o.o. w Kielcach
- Ośrodek Sportu i Rekreacji w Inowrocławiu
- Volkswagen Poznań Sp. z o.o. w Poznaniu
- Uniwersytet Łódzki w Łodzi
- Huta Stalowa Wola S.A. w Stalowej Woli
- Mesko Spółka Akcyjna w Skarżysku-Kamiennej
Celem konkursu jest promowanie pracodawców, którzy wyróżniają się w stosowaniu dobrych praktyk w zakresie przestrzegania przepisów prawa pracy, w szczególności poprzez stabilność zatrudnienia, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz prawa do zrzeszania się w związki zawodowe. Kandydatów zgłaszają podstawowe jednostki organizacyjne „Solidarności”. Wyróżnione firmy szanują prawa pracowników oraz prowadzą u siebie dialog społeczny. Certyfikatem można się posługiwać przez przez okres trzech lat.