Przedstawiciele związku zawodowego KOVO ogłosili, że obecne fiasko negocjacji w sprawie nowego układu zbiorowego to koniec pracy w soboty.
Dotychczasowy układ wygasł 30 marca br. i obejmował tak zwany flexikontech, który reguluje system zmianowy, w szczególności pracę na dodatkowe zmiany.
KOVO domaga się 7-procentowego wzrostu wynagrodzeń. Škoda proponuje podwyżki płac o 4,3 proc.
Dotychczasowy układ wygasł 30 marca br. i obejmował tak zwany flexikontech, który reguluje system zmianowy, w szczególności pracę na dodatkowe zmiany.
KOVO domaga się 7-procentowego wzrostu wynagrodzeń. Škoda proponuje podwyżki płac o 4,3 proc.